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在去年因经济形势严峻而解雇了 11,000 多名员工后，据报道，Meta本周开始了另一轮裁员。这些新的裁员将是旨在削减成本的更广泛重组工作的一部分 ，并将影响约 4,000 名担任技术职务的员工，包括用户体验、软件工程和图形编程。

然而，根据员工在 LinkedIn 上的帖子，Meta 解雇了 Reality Labs 部门的许多游戏程序员，该部门专注于增强和虚拟现实体验。这表明该公司正在缩减对该平台的投资，该平台一直在努力获得牵引力和吸引用户。

一位 Facebook 业务项目经理在 LinkedIn 上写道：“今天早上我醒来时听到一个不幸的消息，我是今天被 Meta 裁员的众多人之一。”

Meta 的人事负责人 Lori Goler 承认，与为 Meta 做出如此巨大贡献的朋友和同事说再见很困难。为了帮助员工处理这一消息，该公司已要求其工作允许的北美员工周三在家工作。

公司的这次大幅裁员是扎克伯格去年生效的“效率年”计划的一部分。尽管华尔街对这种裁员表示欢迎，今年 Meta 的股价上涨了 81%，但该公司仍在支持其对 metaverse 的押注，而 metaverse 尚未获得用户的兴趣。就在上个季度，Meta 的 Reality Labs 部门录得 42.8 亿美元的运营亏损，从而使其 2022 年的总亏损达到 137.2 亿美元。